El Ministerio de Sanidad ha iniciado el trámite de audiencia pública de un nuevo real decreto que pretende actualizar la normativa que regula las condiciones laborales de los médicos internos residentes (MIR), vigente desde 2006.

La reforma se centra en la organización de la jornada laboral, las guardias, los descansos y las condiciones retributivas y de seguridad laboral de los profesionales en formación sanitaria especializada.

Entre las principales medidas destaca la limitación de la jornada ordinaria a una media de 35 horas semanales, el derecho a conocer los horarios con al menos dos meses de antelación y la regulación más estricta de los descansos, que deberán ser de al menos 12 horas entre jornadas y 24 horas semanales ininterrumpidas.

En cuanto a las guardias, el texto establece un máximo de 17 horas de duración y limita su cómputo mensual a 68 horas, equivalentes a unas cuatro guardias, con una posible quinta en casos excepcionales debidamente justificados.Además, se impide que tras una guardia el residente continúe con su jornada ordinaria, reforzando así el descanso obligatorio.También se fija un límite conjunto de 45 horas semanales de trabajo en cómputo trimestral.

La reforma incluye mejoras salariales progresivas vinculadas al grado de formación, así como el mantenimiento íntegro del salario en situaciones como baja médica, embarazo o permisos de maternidad y paternidad.Asimismo, se introducen medidas de prevención de riesgos psicosociales y apoyo emocional dentro del sistema formativo.

Esta iniciativa se produce en un contexto de conflicto con organizaciones médicas, que reclaman un estatuto propio para la profesión médica y critican que la reforma no aborda de forma integral las condiciones laborales de los facultativos, sino únicamente las de los residentes.El proceso de tramitación continuará en los próximos meses, con una aplicación escalonada prevista entre 2027 y 2028.