La Asociación de Diplomáticos de Carrera (ADICA) plantea la necesidad de establecer un sistema formal de evaluación para todos los embajadores de Chile, incluyendo aquellos que provienen del mundo político y no del Servicio Exterior.

En una carta al director, su presidente Sebastián Lorenzini expresa preocupación por la ausencia de mecanismos objetivos para medir el desempeño de estos cargos, que actualmente dependen de la exclusiva confianza presidencial y no cuentan con procesos de evaluación comparables a los del personal diplomático de carrera.

El texto destaca que los funcionarios del Servicio Exterior son evaluados de manera constante a lo largo de su trayectoria, con mediciones anuales de metas y desempeño.

Sin embargo, este estándar no se aplicaría a los embajadores designados políticamente, cuyo rendimiento se reduciría a su permanencia o salida del cargo.Según ADICA, esto genera una desigualdad dentro del propio sistema diplomático y limita la eficiencia de la política exterior.

La asociación propone que todos los embajadores sean sometidos a evaluaciones de resultados y, en el caso de quienes no tengan formación diplomática, se implementen cursos obligatorios de inducción sobre política exterior chilena, liderazgo, gestión de equipos y rendición de cuentas.El objetivo es profesionalizar la función diplomática en todos sus niveles y asegurar mayor coherencia en la representación internacional del país.

ADICA también respalda la idea de que el desempeño de los altos cargos públicos debe medirse por resultados concretos, y espera avances que transformen esta intención en políticas efectivas.